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formation cap gardien d’immeuble bretagne

Entretien, Travaux
& Remplacement de Gardien d’Immeuble

Planète Gardiens

formation cap gardien d'immeuble bretagne

Gardien d’immeuble : le relais du syndic au quotidien

Ce gardien d’immeuble prend en charge le maintien en état des zones communes jour après jour. Son action aide conserver une copropriété soignée. Le gardien contrôle visuellement la bonne tenue des escaliers ainsi que remonte rapidement les anomalies. Un gardien d’immeuble améliore la gestion pour les copropriétaires. Ce référent accompagne les prestataires dès qu’ils opèrent dans l’immeuble. Il veille à bonne organisation de la copropriété via des actions pratiques. Sur le fil des jours, ce gardien apporte un appui fiable. Une telle rigueur diminue les petites dégradations en parties communes. Par un service de gardiennage, les résidents retrouvent d’un cadre plus agréable. Pour un immeuble, ce professionnel est un repère précieux.

Gardien d’immeuble : une présence qui valorise l’immeuble

Dès que les espaces communs restent propres, l’immeuble gagne en valeur. Un gardien de copropriété assure des contrôles structurés afin de maintenir des circulations propres. Le gardien organise la sortie des bacs en respectant les jours du ramassage. Au rythme des jours, le gardien d’immeuble réduit l’accumulation au niveau des zones de passage. La organisation permet gérer rapidement les incidents courants. Un gardien de copropriété transmet les constats au gestionnaire sous une structurée. Il suit les travaux des entreprises afin de simplifier l’organisation. Grâce à un service régulier, les résidents constatent une vraie progression de l’entretien. Un gardien de résidence participe au bonne présentation de l’immeuble. Concrètement, l’entretien devient une force dans l’immeuble.

Le gardien d’immeuble, relais opérationnel du syndic

Au sein de un immeuble, l’organisation entre syndic reste prioritaire. Le gardien d’immeuble centralise les remarques des résidents dans le but de les remonter à la gestion. Il établit des constats concernant l’état des équipements communs. Avec un suivi quotidien, le gardien d’immeuble limite les imprécisions dans la remontée d’informations. Lorsque des intervenants opèrent, le gardien d’immeuble facilite la logistique aux zones à traiter. Ce professionnel peut contrôler visuellement que l’intervention a été correctement effectuée. Le gardien d’immeuble participe à meilleur suivi des demandes de la copropriété. La coordination donne du temps à la gestion. En quotidien, les occupants constatent d’une gestion plus simple. Avec une présence régulière, la copropriété renforce en sérénité.

Nettoyage de copropriétés

  • Nettoyage des parties communes intérieures et extérieures
  • Gestion et nettoyage des bacs roulants (sortie et rentrée des poubelles)
  • Nettoyage des vitres
  • Changement des ampoules . Nettoyage spécifique (shampoing moquette, décapage de sol, nettoyage de vitre, débarrassage des encombrants,…)
  • Entretien de votre espace vert
  • Remise en état après travaux

Remplacement de gardien(ne)s d'immeuble ​

  • Gestion et nettoyage des bacs roulants 
  • Tenue du cahier de conciergerie 
  • Surveillance générale de l’immeuble et de la copropriété
  • Distribution du courrier
  • Nettoyage des parties communes intérieures et extérieures

Mise en place de gardiens d'immeubles la journée​

  • Nettoyage des parties communes intérieures et extérieures .
  • Gestion et nettoyage des bacs roulants (sortie et rentrée des poubelles)
  • Distribution du courrier et réception de colis
  • Accueil et renseignement des visiteurs et des résidents . .
  • Surveillance des lieux et des équipements généraux
  • Gestion administrative
  • Tenue de la loge et ronde de sécurité
  • Changement d’ampoule

Présélection de gardiens d'immeuble

  • Accompagnement pour le recrutement de votre concierge, gardien d’immeuble
  • Rédaction et publication de votre offre sur notre outil Gardien Recrut.com et autre plateforme de recrutement
  • Sélection de plusieurs candidats ayant répondu à votre offre de recrutement
  • Présélection des candidats par des entretiens
  • Présentation du top 3 des candidats

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